ClockerGo

Android App Analysis and Review: ClockerGo, Developed by Santiago Alamillo Lumbreras. Listed in Productivity Category. Current Version Is 1.2.5, Updated On 24/07/2025 . According to users reviews on Google Play: ClockerGo. Achieved Over 3 Installs. ClockerGo Currently Has 1 Reviews, Average Rating 5.0 Stars

Gestión integral de documentos, fichajes y solicitudes laborales

Esta aplicación está diseñada para facilitar la gestión interna de empresas, permitiendo a los empleados y administradores realizar acciones clave relacionadas con la administración del tiempo y la documentación laboral de forma eficiente, segura y centralizada.

Funciones principales:

Gestión documental: permite subir, descargar y previsualizar documentos directamente desde la aplicación, con acceso controlado según el rol del usuario (administrador o usuario estándar).

Sistema de fichaje: los usuarios pueden registrar su jornada laboral utilizando validación por GPS e IP, según el horario establecido por la empresa. Los administradores tienen la posibilidad de fichar en nombre de otros usuarios si es necesario.

Solicitudes de tiempo personal: los empleados pueden enviar solicitudes de vacaciones, festivos o ausencias, las cuales son gestionadas desde la misma plataforma. El administrador puede revisar, validar o rechazar cada petición.

Alertas y notificaciones: el sistema notifica al usuario sobre eventos importantes como validaciones pendientes, solicitudes enviadas o cualquier acción relacionada con su actividad laboral.

Historial de fichadas: cada usuario puede consultar su propio registro de entradas y salidas, asegurando transparencia y trazabilidad.

Configuraciones personalizadas: en el apartado de ajustes, los usuarios pueden modificar su contraseña para mayor seguridad.

Panel de administración: los usuarios con rol administrativo pueden validar alertas, gestionar peticiones, fichar por otros empleados y consultar el estado de la suscripción de la empresa.

Esta herramienta está orientada a organizaciones que buscan mejorar sus procesos internos, digitalizar el control de asistencia y mantener un entorno laboral organizado y conforme con las políticas corporativas.