GeoWork Attendance

Analisi E Revisione Delle App Android: GeoWork Attendance, Sviluppato Da National Center for Big Data and Cloud Computing. Elencato Nella Categoria Produttività. La Versione Corrente È 5.1.2, Aggiornata L' 15/05/2025 . Secondo Le Recensioni Degli Utenti Su Google Play: GeoWork Attendance. Ottenuto Oltre 8 Mille Installazioni. GeoWork Attendance Ha Attualmente Recensioni 33, Valutazione Media 3.6 Stelle

La nostra App aiuta datori di lavoro, amministratori e manager a gestire e tenere traccia di presenze, orari di lavoro, permessi e assenze dei propri dipendenti e membri del team.

Questa applicazione è destinata all'uso da parte dei dipendenti di un'organizzazione registrata sul nostro sistema. Se sei un amministratore della tua organizzazione, clicca su "Registrati" e crea il tuo account su https://geofenceattendance.com/home.

I dipendenti possono contrassegnare la loro presenza solo quando si trovano all'interno delle rispettive regioni, come definito dal datore di lavoro nel nostro pannello di amministrazione. La geolocalizzazione dei dipendenti viene applicata tramite GPS e altre tecniche di rilevamento della posizione per garantire che il dipendente si trovi all'interno della posizione geografica delimitata prima che possa contrassegnare la propria presenza.


Funzionalità dell'app:
- Sistema intelligente per contrastare gli invii di località false e false.
- I dipendenti possono effettuare il check-in e il check-out solo quando si trovano all'interno dell'area geografica delimitata.
- L'utente può effettuare il check-in e il check-out in più posizioni disponibili.
- I dipendenti possono visualizzare la loro presenza personale e i dettagli sull'orario di lavoro sull'app web.
- I dipendenti possono richiedere un congedo sull'app web.

Funzionalità del pannello Web di amministrazione:
- Un pannello di amministrazione basato sul Web per i datori di lavoro.
- I datori di lavoro possono monitorare l'orario di check-in e check-out dei dipendenti.
- I datori di lavoro possono personalizzare le posizioni delle recinzioni geografiche dei loro uffici.
- I datori di lavoro possono tenere traccia e registrare l'orario di lavoro, le ferie e le assenze dei dipendenti.
- I datori di lavoro possono accettare o rifiutare le domande di congedo.
- I datori di lavoro hanno il privilegio di contrassegnare la presenza di un dipendente se per qualche motivo i dipendenti non possono contrassegnare la propria presenza.
- Il datore di lavoro può impostare un indirizzo IP specifico per il check-in e il check-out.

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