Shalimar Paints iCONNECT

Analiza I Przegląd Aplikacji Na Androida: Shalimar Paints iCONNECT, Opracowany Przez Shalimar Paints Limited. Wymienione W Kategorii Produktywność. Bieżąca Wersja To 1.17, Zaktualizowana W 07/04/2025 . Według Recenzji Użytkowników W Google Play: Shalimar Paints iCONNECT. Osiągnięto Ponad 5 Tysiąc Instalacji. Shalimar Paints iCONNECT Ma Obecnie 26 Recenzje, Średnia Ocena 4.7 Gwiazdek

Aplikacja Shalimar Paints iCONNECT pozwala efektywnie zarządzać pracownikami podczas pracy zdalnej. Shalimar Paints iCONNECT HR Aplikacja mobilna zarządzająca wnioskami urlopowymi, uzyskująca dostęp i pobierająca odcinki wypłat. Aplikacja iCONNECT firmy Shalimar Paints pomaga Twoim pracownikom pozostać w kontakcie, gdziekolwiek się znajdują. Wykorzystaj siłę zaangażowania pracowników, aby motywować pracowników i tworzyć pozytywne relacje między współpracownikami, łatwo kontaktując się ze współpracownikami i pracownikami za pomocą katalogu firmowego. Udostępniaj życzenia urodzinowe, nadchodzące wydarzenia i wyrazy uznania, aby pozostać w kontakcie, gdziekolwiek jesteś. Pracownicy mogą zarządzać swoim harmonogramem pracy, sprawdzać swoją obecność, aktualizować informacje o płacach itp. za pomocą jednego kliknięcia palcem. Firmy mogą zbierać konstruktywne informacje zwrotne od swoich stażystów i dokładnie je analizować, aby zmierzyć skuteczność swojego programu szkoleniowego.

Funkcje aplikacji mobilnej Shalimar Paints iCONNECT -

*Zarządzanie urlopami / Biuro czasu pracy:

Shalimar Paints Oprogramowanie i aplikacja mobilna iCONNECT HRMS Automatyzuje zasady urlopów i obecności dzięki integracji biometrii, aplikacji mobilnej i przepływom pracy związanym z zatwierdzaniem. Zarządzaj wieloma zmianami i grafikami w różnych lokalizacjach za pomocą łatwych w obsłudze pulpitów nawigacyjnych oraz kompleksowych analiz i raportów.

*Zarządzanie płacami:

- Shalimar Paints iCONNECT HRMS to jedno z wydajnych, zwinnych, kompleksowych programów kadrowo-płacowych. Jest wysoce zalecane i wydajne oprogramowanie płacowe ze względu na szeroką gamę funkcji.

*Zarządzanie rekrutacją:

Uwzględnione są pełne procesy przyjęcia na pokład, zarządzania rozmowami kwalifikacyjnymi, tworzenia krótkiej listy, potwierdzania i kończenia pracy. Rozbudowane przeszukiwanie baz danych, analizy i mapowanie ze strukturą organizacyjną i budżetami siły roboczej w celu ułatwienia procesów rekrutacji.

* Zarządzanie wydajnością PMS:

- Narzędzie Performance Management przyczynia się do efektywnego zarządzania jednostkami i zespołami w celu osiągnięcia wysokiego poziomu celów organizacyjnych. Od KRA, wielu recenzji, możliwych do śledzenia kart wyników i osiągnięć, po listy dotyczące podwyżek i awansów

*Zarządzanie podróżami
*Nauka i rozwój

Read more