일당 - 구인구직, 일용직, 인력사무소, 노가다

Анализ И Обзор Приложения Android: 일당 - 구인구직, 일용직, 인력사무소, 노가다, Разработанный 와이앤테크. Перечислен В Категории Бизнес. Текущая Версия-1.0.59, Обновленная На 29/05/2025 . Согласно Обзорам Пользователей В Google Play: 일당 - 구인구직, 일용직, 인력사무소, 노가다. Достигнуто Более 1 Тысяча Установок. 일당 - 구인구직, 일용직, 인력사무소, 노가다 В Настоящее Время Имеет 1 Обзоров, Средний Рейтинг 5.0 Звезд

Собираетесь ли вы в отдел кадров рано утром?
Вы ждете, пока с вами свяжется отдел кадров?
Ищете сайт, посвященный дизайну интерьера?
■ Теперь выберите нужный сайт в разделе «Дневная заработная плата» и подайте заявку!
Вы можете легко найти и подать заявку на работу в сфере строительства в любое время и в любом месте.

Основные функции
※ Соискатели работы
■ Плата взимается только за один день! – Даже если вы подаете заявку на работу на срок более 2 дней или вас просят работать на ней постоянно, вам придется заплатить сбор только один раз при первом подаче заявления.
■ Выберите нужную площадку для работы — поддержка на месте прямо из приложения, без необходимости идти на работу рано утром.
■ Включая внутренние внутренние площадки. Вы можете проверять не только крупные строительные площадки, но и рабочие места внутри помещений.
■ Простая система подачи заявок — подайте заявку сразу после проверки подробных условий, таких как дневная заработная плата, период работы и местоположение.

※ Рекрутер
■ Простая регистрация на месте – введите количество нанятых людей, условия работы и т. д. и немедленно опубликуйте объявление.
■ Управление заявлениями соискателей работы – Проверка информации о кандидатах и ​​предоставление функций одобрения/отклонения.
■ Автоматическое накопление баллов – за выполненную работу выплачивается 2% от дневной заработной платы, баллы можно вывести.
■ Эффективное управление человеческими ресурсами – обеспечивает более быстрый и систематический процесс подбора персонала, чем существующий рынок человеческих ресурсов.

Больше никаких поездок на работу ранним утром, найдите работу с помощью «дневной заработной платы»!

Read more